最終更新: 2026-08-25
「育休もらえる？」は、日本の育児休業給付金（雇用保険）の受給要件をブラウザ上でセルフ判定できる無料ツールです。入力情報はすべてブラウザ内で処理され、外部サーバーには送信されません。
判定結果を確定回答として示すのではなく、受給条件が微妙な方が見落としやすい月や記録を発見し、勤務先・ハローワークへ相談する準備を整える判断支援を目的としています。
公開する制度記事は、対象者、適用条件、このページだけでは判断できない範囲、一次情報の確認日、具体的な相談先を明示します。主要な制度上の主張は厚生労働省・ハローワーク等の一次資料に結び付け、運営者が判定ロジックとの整合を確認します。
制度改正や一次資料の更新を把握した場合は該当記事を見直します。正確性を確認できない記事、他の記事と重複して独自の判断材料を提供しない記事は、公開停止または中核記事への統合を行います。
本サービスは Amazonアソシエイト・プログラムを利用し、記事、トップページ、判定結果の内容に関連する商品へのアフィリエイトリンクを掲載しています。商品リンクは「広告・Amazonアソシエイトリンク」と明示し、本文や判定結果と混同されないよう視覚的に区別します。ツールの入力途中や判定結果より前には掲載しません。
商品は、制度を確認するための参考書籍や、申請書類・勤務記録の整理に役立つものを運営者が選定します。商品の購入は、受給条件や申請手続きの要件ではありません。
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判定ロジックの根拠となる法令・制度情報は、厚生労働省・ハローワークの公的情報に基づいています。最終的な受給可否の判断はハローワーク（公共職業安定所）が行います。本サービスの結果は参考情報であり、その正確性を保証するものではありません。
内容の誤りや訂正のご連絡は、対象ページのURL、該当箇所、根拠となる公的資料があればそのURLを添えて、contact@nkjzm.jp までお送りください。確認後、必要な訂正と更新日の記録を行います。個別の受給可否は管轄のハローワークへご相談ください。
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